Certificat en leadership pour la diversité et l'inclusion
Tufts University - Graduate School of Arts and Sciences
Information clé
Emplacement du campus
Medford, États-Unis d'Amérique
Langues
Anglais
Format d'étude
Mélangé, Apprentissage à distance
Durée
1 an
Rythme
À temps partiel
Frais de scolarité
USD 998 / per credit *
Date limite d'inscription
Demande d'info
Date de début au plus tôt
Demande d'info
* 998 $ par crédit
introduction
Les organisations recherchent de plus en plus des responsables de la diversité, des responsables de la diversité, des consultants, des administrateurs de l'éducation, des ressources humaines et / ou des professionnels des admissions dans les collèges qui peuvent transformer leurs communautés. Chez Tufts, vous deviendrez un leader fort, informé et compétent qui peut aider à créer des organisations plus inclusives. Présenté sur CNN Money, ce programme de certificat interdisciplinaire prépare les étudiants à des carrières dans une variété d'industries et de secteurs professionnels.
Les étudiants du certificat de leadership pour la diversité et l'inclusion exploreront les outils et les concepts pour mener avec succès un changement organisationnel stratégique, ainsi que l'histoire et l'éthique du droit et des politiques applicables aux questions liées à la diversité, à l'équité et à l'inclusion.
Résultat du programme
Les diplômés du certificat de leadership en diversité, équité, inclusion et justice apprennent des concepts clés et des outils importants pour faire progresser un changement positif dans les domaines de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Après avoir obtenu le certificat, les étudiants peuvent postuler au programme de maîtrise, car les crédits gagnés pour ce certificat seront automatiquement pris en compte pour l'obtention de la maîtrise en diversité, équité, inclusion et leadership en matière de justice.
Galerie
Admissions
Curriculum
Le certificat nécessite trois cours de base et un cours au choix.
Trois cours obligatoires :
- DLS 247 : Leadership en matière de diversité et d'inclusion
- DLS 248 : Diversité, équité et inclusion Changement de leadership et d'influence
- DLS 249 : Lois, politiques, politique et éthique de la diversité, de l'équité et de l'inclusion
Un cours au choix :
- DLS 237 : Sensibilité culturelle
- DLS 265 : Évaluation de programme
- DLS 293 : Facilitation
- DLS 293 : Communiquer avec des données
Pour connaître les cours au choix, veuillez contacter le département.
English Language Requirements
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