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Comparez les Cours en Études de gestion en Belgique 2019

Les cours universitaires sont dispensés par des enseignants qualifiés et sont destinés à renforcer les compétences et les connaissances dans un domaine ou un sujet en particulier. La durée, le contenu et le sujet varient en fonction des cours.

Grâce aux programmes de gestion, les étudiants auront l'opportunité d'acquérir des compétences de base sur les concepts et la technique de la gestion, ce qui les préparera à faire carrière au sein d'entreprises.

Belgique, officiellement le Royaume de Belgique, est un État fédéral d'Europe de l'Ouest. Il est un membre fondateur de l'Union européenne et accueille le siège l 'UE, ainsi que ceux de plusieurs autres grandes organisations internationales comme l'OTAN.

Le Mieux Classé Cours en Études de gestion en Belgique 2019

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11 Résultats en Études de gestion, Belgique

Center for Creative Leadership

Cette expérience orientée vers l'action propose des techniques pour la gestion des gens de différentes cultures afin de travailler ensemble plus efficacement sur une ... [+]

Aperçu

Les règles de changement de direction effective en entrant dans l'environnement global de la communication virtuelle, les différences culturelles, et des besoins contradictoires et exigences. Cette expérience orientée vers l'action propose des techniques pour la gestion des gens de différentes cultures afin de travailler ensemble plus efficacement sur une base de jour en jour. Basé sur une simulation comportementale qui se déroule sur plusieurs sites en temps réel, il fournit une occasion de pratiquer de nouvelles compétences dans un contexte réaliste avec des collègues de partout dans le monde.

Résultats

À la conclusion de cette expérience, vous serez capable de: ... [-]

Belgique Bruxelles
Septembre 2019
Temps partiel
3 jours
École/université
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Center for Creative Leadership

Executive Leadership Coaching propose une découverte complète, l'alignement, l'évaluation, la rétroaction et trousse de l'entraîneur. Il peut être engagée ave ... [+]

Ce modèle de recherche axé sur l'entraînement est un sur-mesure, en tête-à-une expérience de développement pour le milieu à niveau des cadres supérieurs qui se prépare pour une plus grande portée de la responsabilité ou qui a besoin de faire un bond en avant dans les capacités de leadership. Executive Leadership Coaching propose une découverte complète, l'alignement, l'évaluation, la rétroaction et trousse de l'entraîneur. Il peut être engagée avec un autre programme du CCA ou comme une opportunité de développement du leadership seule-stand.

Format

Une trousse d'évaluation personnalisée qui inclut généralement les enquêtes de personnalité et de style, à 360 degrés d'instruments d'information et d'entrevues téléphoniques avec des collègues de travail sélectionné. Dans le feedback personne et des séances de l'établissement d'objectifs. Peut inclure une session de patron-alignement entre le coach, coaché, et le superviseur de ciment à un accord sur les objectifs de développement. coaching en cours en utilisant une variété de médias qui pourrait inclure: le téléphone, en personne, de la vidéo, ou au contact en ligne. Observations sur le terrain - observation - peut être inclus dans la phase d'évaluation ou d'encadrement. ... [-]
Belgique Bruxelles
Septembre 2019
Temps partiel
6 mois
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Center for Creative Leadership

Développer le leadership Talent vous montre comment créer un système de développement qui sont directement liées à vos objectifs organisationnels. De nombreuses entrepris ... [+]

Avez-vous été contestée - ou vous-même contestée - de créer un système qui développe les dirigeants de votre organisation? Pouvez-vous obtenir votre équipe de direction à bord? Développer le leadership Talent vous montre comment créer un système de développement qui sont directement liées à vos objectifs organisationnels. De nombreuses entreprises et organismes gouvernementaux ont profité de notre expérience pour découvrir les meilleures façons que les dirigeants peuvent être développés - et en mettant ensuite ce qu'ils ont appris en pratique.

Votre organisation peut, aussi.

Résultats

En tant que participant, vous:

Développer une approche systémique qui relie le développement du leadership aux stratégies d'affaires et objectifs clés. Apprenez à mettre en œuvre les facteurs de succès dans le perfectionnement des cadres grâce à notre modèle d'évaluation, de défi et de soutien. Identifier les compétences qui aideront l'organisation à répondre à ses besoins d'affaires. les meilleures pratiques de référence des organisations CCL a travaillé ou étudié. Élaborer un plan d'action de cartographie sur ce qui doit être élaboré, qui doit être développée, et comment le développement sera mis en œuvre et évaluées. ... [-]
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Septembre 2019
Temps partiel
3 jours
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Center for Creative Leadership

Développé grâce à une collaboration entre le CCA et la Society for Human Resource Management (SHRM), ce programme vous prépare à devenir un leader plus efficace des perso ... [+]

Toute entreprise ou organisation commence et se termine avec les gens - et c'est là que vous entrez en jeu. marché concurrentiel d'aujourd'hui requiert des professionnels des ressources humaines d'avoir un rôle accru dans l'organisation en raison de l'importance grandissante du capital social et des relations. Votre défi aujourd'hui est d'obtenir et d'utiliser l'influence pour devenir un meilleur partenaire stratégique, afin de déterminer où l'organisation est dirigée, et de sortir à l'avant et à l'utilisation de la fonction ressources humaines pour aider à montrer la voie. Le développement du leadership pour les professionnels des ressources humaines du programme peut vous aider à y arriver. Développé grâce à une collaboration entre le CCA et la Society for Human Resource Management (SHRM), ce programme vous prépare à devenir un leader efficace de personnes et les processus. Il met l'accent sur la conscience de soi, des méthodes éprouvées de la construction des compétences en leadership, et les moyens que vous pouvez un impact positif sur la stratégie d'entreprise l'organisation. ... [-]

Belgique Bruxelles
Septembre 2019
Temps partiel
5 jours
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Center for Creative Leadership

Lorsque vous rentrez chez vous, vous aurez la conscience de soi, le dynamisme, les connaissances et les tactiques de construire une plus grande cohésion, l'équipe de ... [+]

Diriger une équipe pour accomplir efficacement ses objectifs n'est pas une tâche facile. Quels sont vos défis? Pensez-y. Vous devez être en mesure de créer des équipes. Vous avez pour améliorer les équipes qui sont en place. Vous devez créer un environnement favorable au sein de l'organisation pour les équipes de grandir, d'apporter une contribution solide. Vous devez fournir la structure et la direction - et vous devez être en mesure d'identifier les problèmes potentiels suffisamment tôt pour faire quelque chose. Leadership et High-Performance Les équipes peuvent vous montrer comment. Sur la base de nos recherches et en utilisant une approche pratique, vous apprendrez comment former une équipe, comment comprendre ce qui se passe dans une équipe - et surtout, ce que vous pouvez faire différemment pour faire une équipe plus efficace. Nous nous concentrons sur tous les aspects des équipes, de la façon dont une équipe est lancé pour la toile de fond des objectifs contradictoires et des personnalités au sein de l'organisation qui influent sur la performance de l'équipe. Lorsque vous rentrez chez vous, vous aurez la conscience de soi, le dynamisme, les connaissances et les tactiques de construire une plus grande cohésion, l'équipe de haute performance - et par extension, une organisation plus efficace. Mieux encore, vous pouvez maximiser l'impact de votre formation en apportant un maximum de cinq membres de votre équipe avec vous. ... [-]

Belgique Bruxelles
Septembre 2019
Temps partiel
5 jours
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Center for Creative Leadership

Développer le leader stratégique peut aider. Vous commencerez par explorer votre efficacité personnelle en tant que leader stratégique - puis passer à des moyens d'am ... [+]

Essayez de définir le mot «stratégique» en ce qui concerne votre rôle et votre organisation. Il n'est pas toujours facile, il est? Pourtant, si vous ne pouvez pas facilement définir ce qu'il entend faire preuve de stratégie, comment pouvez-vous développer votre leadership et votre organisation de cette manière? Essayez cette définition comme un cadre d'orientation: les individus, équipes et organisations sont stratégiques quand ils penser, d'agir et d'influencer de manière à promouvoir efficacement le succès durable de l'organisation. Alors, comment votre organisation situez-vous? Dans un monde de plus en plus complexe, les dirigeants sont souvent appelés à créer des environnements où l'être est une priorité stratégique. Et pourtant, c'en est trop pour un chef de file de prendre sur lui seul, à avoir du succès, il faut engager les autres. Les leaders les plus réussies réalisez que vous avez à construire une culture stratégique de votre organisation; celle qui accueille le changement tout en favorisant la connaissance et l'innovation pour assurer des changements d'aujourd'hui sont le droit aux défis de demain. Développer le leader stratégique peut aider. Vous commencerez par explorer votre efficacité personnelle en tant que leader stratégique - puis passer à des moyens d'améliorer le fonctionnement de vos équipes et votre organisation. Vous apprendrez comment les comportements de leadership influencer et d'orienter les processus stratégiques. Et vous allez apprendre des expériences du monde réel. Un exercice en plein air vous offre un forum en équipe pour développer des compétences en leadership stratégique - et une simulation de... [-]

Belgique Bruxelles
Septembre 2019
Temps partiel
5 jours
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Center for Creative Leadership

Le Women's Leadership Program, conçu pour et géré par des femmes, regroupe l'évaluation de puissants outils de rétroaction dans les programmes d'autres Center ... [+]

Êtes-vous prêt pour un changement? Êtes-vous essayer de tout faire, encore un sentiment profond qu'il ya de grandes parties de votre vie qui ne va pas bien du tout? Vous êtes un leader, un chef de file à fort potentiel. Vous êtes à un tournant dans votre carrière et vous vous demandez si les sacrifices pour le faire au prochain niveau en valent la peine. Prendre un regard honnête sur soi-même et se rendre compte d'abord que les intentions ne sont pas la façon dont vous êtes jugé. Les actions sont. Votre meilleure étape suivante consiste à savoir comment vos actions sont vus par les autres - et puis de préciser, pour vous-même, qui vous êtes et ce que vous voulez dans votre vie à la maison et au travail. Le Women's Leadership Program, conçu pour et géré par des femmes, regroupe l'évaluation de puissants outils de rétroaction dans les programmes d'autres Center, couplé avec un contenu basé sur la recherche qui se concentre sur les questions et les perceptions propres à vous et des femmes comme vous. Vous saurez où vous êtes fort et où vous avez besoin d'améliorer. Vous allez explorer les choix et les compromis que vous devez faire face comme vous jongler avec votre vie personnelle et professionnelle. Vous apprendrez à utiliser plus efficacement le pouvoir et l'influence que vous avez dans votre organisation. Plus important encore, vous repartirez avec une stratégie pour l'avenir - et un réseau de femmes comme vous, les femmes peuvent... [-]

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Septembre 2019
Temps partiel
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Center for Creative Leadership

Il est l'un des rares programmes de développement du leadership conçu pour et géré par des Afro-Américains. Notre programme fournit un forum sécurisé pour explorer, d ... [+]

Vous pouvez être l'un des gestionnaires de quelques afro-américaines à votre lieu de travail. Et vous pouvez vous sentir, à certains moments, comme si vous êtes seul. Vous n'êtes pas. Et le sentiment que vous pourriez avoir, la pensée qui se glisse dans votre tête de temps à autre, ressemble à ceci: Peut-être que c'est juste moi. Ce n'est pas seulement vous. Et vous verrez, dans les afro-américains Programme de leadership, qu'il existe d'autres comme vous qui se sentent de la même façon. Plus important encore, vous pourrez repartir avec un nouveau réseau de pairs qui ont vécu les mêmes choses, qui vous pouvez compter pour vous aider à naviguer dans votre avenir. Comment savons-nous? Il est l'un des rares programmes de développement du leadership conçu pour et géré par des Afro-Américains. Notre programme fournit un forum sécurisé pour explorer, d'une manière réelle et de fond, les questions qui ont un impact sur les objectifs de carrière des professionnels afro-américains. Nous offrons une expérience de développement d'un leadership exceptionnel riche en évaluation personnelle et de la rétroaction, qui est conçu pour vous aider à grandir, à devenir plus efficaces et plus productifs. Vous évaluerez votre propre style de leadership et de discuter de la façon dont les autres vous perçoivent, votre travail et votre efficacité. Et nous vous aiderons à élaborer un plan pour votre croissance personnelle et professionnelle future. ... [-]

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Septembre 2019
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Ce programme vous montre comment vous guider et influencer les autres dans une organisation. Vous apprendrez à prendre des décisions difficiles, des décisions complexes - ... [+]

Jetez un oeil à vous-même. Vous bénéficierez d'elle, peu importe qui vous êtes - ou si vous êtes dans votre carrière. Vous pouvez être un nouveau manager - et vous voudrez peut-être obtenir un saut-de commencer à vous aider à être un droit meilleur leader depuis le début. Vous pouvez être en milieu de carrière, ou même plus tard. Et droite environ maintenant, vous voudrez peut-être un test de réalité, pour être absolument certain que vous êtes à la hauteur de votre potentiel, qui était, après tout, la raison vous avez été embauché. Vous pourriez même être un cadre supérieur à la recherche d'une certaine droite, les informations objectives sur la façon dont vous menez. Le verre expérience peut aider la recherche. Ce programme vous montre comment vous guider et influencer les autres dans une organisation. Vous apprendrez à prendre des décisions difficiles, des décisions complexes - et vous apprendrez comment votre style de leadership particulier influe sur votre lieu de travail, ceux avec qui vous travaillez et, finalement, votre propre succès en tant que leader. Le miroir, Inc simulation ® organisation est efficace parce qu'il est réel. Il si étroitement parallèles vie réelle que vous trouverez que votre performance reflète les comportements que vous présenter au travail. Elle peut conduire à une amélioration spectaculaire dans votre processus de réflexion stratégique, ainsi que votre capacité à communiquer, naviguer avec succès la complexité de votre organisation et de favoriser des relations productives. L'expérience de Looking Glass est un travail. Il... [-]

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Septembre 2019
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Vous apprendrez des stratégies pour le développement continu à travers une évaluation approfondie, discussions de groupe, l'auto-réflexion, activités en petits groupe ... [+]

Ne vous vous connaissez? Une meilleure question est: Avez-vous pensé de la façon que vous rencontrez en tant que leader? Aimez-vous ce que vous voyez? Ce que d'autres? Quand nous pensons à nous-mêmes, notre instinct naturel est de dire que nous entendons bien. Mais ceux qui nous entourent nous juger par nos actions, et non pas nos intentions. Depuis plus de 30 ans, LDP a enseigné les dirigeants, tout comme vous à examiner comment leurs actions affectent les autres - et eux-mêmes. Ce programme utilise des outils d'auto-sensibilisation et des activités pour améliorer vos capacités de leadership. Vous apprendrez des stratégies pour le développement continu à travers une évaluation approfondie, discussions de groupe, l'auto-réflexion, activités en petits groupes et l'accompagnement personnel. Et à cause de notre accent sur la planification du développement, qui lie les expériences des programmes au contexte de votre travail, votre programme sera unique à votre sujet. Ça marche? Nos anciens décrivent typiquement LDP que l'expérience une évolution qui a changé le plus, personnellement et professionnellement. ... [-]

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Leadership à la pointe est conçu pour vous aider à renouer avec les choses qui vous ont aidé à arriver là où vous êtes - et pour vous donner un moyen d'apporter de no ... [+]

Aperçu du programme

Êtes-vous à la hauteur de votre carrière? Comment avez-vous y arriver?

Leadership à la pointe est conçu pour vous aider à renouer avec les choses qui vous ont aidé à arriver là où vous êtes - et pour vous donner un moyen d'apporter de nouvelles améliorations pour l'avenir.

Le programme vous fournit - et d'autres cadres supérieurs occupant des postes semblables - un cadre sécurisé où vous pouvez travailler ensemble pour évaluer votre style de leadership et de l'efficacité - et se concentrer sur les défis de haut niveau qui sont uniques à celles de votre position.

Vous en apprendrez plus sur vous-même, sur les moyens vous pouvez vous reconnecter plus efficacement avec ceux de votre milieu de travail et comment vous pouvez améliorer votre santé. Vous passerez du temps dans un cadre magnifique, soit au Centre de Colorado Springs campus, au pied des montagnes Rocheuses, ou dans les montagnes près de Zurich, en Suisse. ... [-]

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Septembre 2019
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